Дырин С. П. ректор Института управления (г. Набережные Челны),
кандидат педагогических наук
СОСТОЯНИЕ КАДРОВОЙ СЛУЖБЫ НА СОВРЕМЕННОМ РОССИЙСКОМ ПРЕДПРИЯТИИ
Литература:
1. Дырин С.П. Особенности российской модели управления персоналом. Ижевск, 2004.
2. Крылов Н. Корпоративная культура и кадровый отдел // Кадры предприятия. 2002. N 3.
3. Кузнецов В.С., Дырин С.П., Микрюкова Н.В. Народно-хозяйственный спрос на специалистов с высшим образованием. Набережные Челны, 1999.
4. Маслов В.И. Стратегическое управление персоналом в условиях эффективной организационной культуры. М., 2004.
5. Одегов Ю.Г., Журавлев П.В. Управление персоналом. М., 1997.
6. Татарников А.А. Управление кадрами в корпорациях: США, Япония, Германия. М., 1992.
7. Тренев Н.Н. Предприятие и его структура: анализ, диагностика, оздоровление. М., 2000.
8. Чернышев В.Н, Двинин А.П. Человек и персонал в управлении. СПб, 1997.